这样的新媒体简历才能赢得HR的亲睐

新媒体简历应该这样写简历内容一般包括但不限于:基本信息、求职意向、教育经历、工作经历(职责和成就)、项目经历、技能水平、自我意识和社交活动等。以下是如何结合申请的“新媒体操作”职位编写关键部分的讲座。
01-基本信息

简历基本信息可以让你大致了解一个人的基本情况，尤其是一些对年龄、教育背景、婚姻状况等有特殊要求的企业。其他的，如政治观点，将作为奖励点加入。
一般包括但不限于:性别、国籍、年龄、教育背景、出生地、工作年限、电话号码、电子邮件地址、婚姻状况、工作状况、政治观点和通信地址。别忘了搭配一张严格的生活照。

02-求职意向

用粗体大写字母写在简历的显眼位置，通常在照片的下方或上方。表面上，你只申请这个职位，这有利于人力资源筛选，避免无效面试。

03-教育经历

这个似乎有点敏感。名牌学校不仅能给他们的脸上增添光彩，还能打败他们。高学历和良好的学历也是强有力的垫脚石，但是如果他们混得不好，也很容易被损坏。教育在毕业前只有3年是有用的，然后它取决于说话的能力。

建议包括但不限于:学校名称、专业、英语、计算机证书、相关奖学金和荣誉称号。名牌大学的应届毕业生建议把这条信息放在基本信息后面，而工作多年的老司机建议把它放在“工作经验”后面，反映他们的工作经验。

04-工作经验

由此可见，你以前的工作单位、职位、责任和表现是人力资源部门决定是否聘用的决定性因素。为了突出与当前工作面试要求相关的技能和经验，最好有相应的表现，并且用数据说话，举例说明(即使你很胖，只要有意义，你在这方面有经验)。

例如，他负责微信公众号/横幅号的内容规划和推送，完成30篇原创文章，在20天内获得原创标签，开展2000多项在线活动，销售100种产品，对每次推送和活动进行统计分析，并提供可行的解决方案。

还应该有作品可以拿出来，比如上面提到的公共号码/横幅号码，这更有说服力，也更难被接受。

05-项目经验

它基本上包括项目的内容，你负责哪一部分，结果如何，以及你获得了什么。还必须满足工作面试的要求。项目经验也是工作经验的重要组成部分。

专注于展示你负责的部分，实施的想法和计划。例如，当公司提出新产品时，你负责公开号码的在线操作，并成功地吸入了500多种粉末。产品销量破纪录，活动反响良好，为下次举办类似活动奠定了基础。

06-技能水平

自从新媒体投入运行以来，至少有三大功能:办公文字/办公/ppt、图片处理软件如PS、视频编辑如快速编辑、排版工具如休米等。以及平台的运行、材料来源等。，实现排版美观，图片清晰，观看舒适。

给人力资源部写一份好的、有吸引力的简历不是写或说，而是做。这要求你认真对待每一份工作，用心去做，并练习你能学到的东西。你所学的是你自己的。如果别人不能抢劫你，如果你肚子里有东西，你就不怕说出来。简单的粘贴、复制和虚张声势最终推迟了我美好的未来。